문화개념체계는 사명, 비전, 가치, 개발개념, 기업가정신의 5가지 요소를 포함한다. 그 중 미션은 "우리는 왜 존재하는가"라는 질문에 답하고, 중앙 기업으로서의 높은 책임을 구현하며, 지속 가능한 발전을 위한 내부 원동력입니다. 추구해야 할 이상적인 청사진은 우리의 엄숙한 사명을 완수하기 위해 설정해야 하는 추구이며, 가치는 "무엇을 해야 하는가"라는 질문에 답하고 우리 문화의 핵심이며 가치 기준과 기준입니다. 기본신념인 발전철학은 "우리가 지켜야 할 원칙은 무엇인가"에 대한 답이며, 경영활동의 대원칙이며, 사명을 완수하고 실현하기 위해 지켜야 할 경영철학입니다. 우리의 비전; 기업 정신은 "우리는 어떤 규칙을 가져야 하는가?"에 답합니다. 어떤 내적 태도와 행동 스타일"은 모든 직원이 가져야 할 팀 기질과 영적 전망이며, 수준에서 우리의 가치를 확장하는 것입니다. 직원들의 생각과 행동.